Bachelor-Studiengang Wirtschaftspsychologie (B.Sc.)
Beim Bachelor-Studiengang Wirtschaftspsychologie handelt es sich um einen berufsqualifizierenden Hochschulabschluss. Er vermittelt fachliche, methodische und soziale Kompetenzen für ein erfolgreiches Handeln in einer Vielzahl von wirtschaftspsychologischen Anwendungsfeldern. Er richtet den Blick auf Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie auf Führungskräfte in Unternehmen und Behörden, auf Konsumenten und Kunden von Produkten und Dienstleistungen, auf Bürger, Steuerzahler und Empfänger staatlicher Leistungen. Die Studierenden lernen, menschliches Verhalten in diesen wirtschaftlichen Kontexten zu verstehen und wirkungsvoll zu beeinflussen. Somit eröffnet die sowohl wissenschaftlich fundierte als auch praxisorientierte Ausbildung den Absolventinnen und Absolventen vielfältige Berufschancen in den Fach- und Führungslaufbahnen von Wirtschaft und Verwaltung oder in einer selbständigen breiberuflichen Tätigkeit.
Studienziele:
Im Bachelor-Studiengang Wirtschaftspsychologie erlangen Sie zahlreiche Kompetenzen für psychologische Aufgaben sowohl in personal- als auch in absatzwirtschaftlichen Bereichen von Unternehmen und Behörden. Damit sind Ihre beruflichen Einsatzmöglichkeiten sehr vielfältig.
Die interdisziplinäre Ausrichtung des Studiengangs, sein wissenschaftliches Fundament und seine hohe Praxisorientierung garantieren Ihnen nicht nur eine sichere Wissenskompetenz, sondern auch das Beherrschen der psychologischen Methoden zur Erfassung und Beeinflussung von menschlichen Verhaltensweisen und ihren Beweggründen. Ebenso erwerben Sie Beratungs- und Kommunikationskompetenz, die Sie für Ihre unterschiedlichen Zielgruppen (Mitarbeiter, Führungskräfte, Kunden, Konsumenten, wirtschaftlich relevante Bevölkerungsgruppen) benötigen.
In kleinen Lerngruppen (ca. 40 Studienplätze pro Jahr) entsteht eine teamorientierte Arbeitsweise, die durch eine betont interaktive Gestaltung der Lehre zum Mitdenken, Mitdiskutieren und Mitarbeiten anregt und damit zum persönlichen Wachstum beiträgt.
Studienverlauf
Der Erwerb von Basiswissen der Psychologie, der Volks- und Betriebswirtschaft sowie des Rechts steht im Vordergrund der ersten beiden Semester. Im dritten und vierten Semester schließt sich die Vermittlung der wirtschaftspsychologischen Anwendungsgebiete an, insbesondere der Arbeits- und Organisationspsychologie sowie der Diagnostik und Evaluation, der Markt- und Werbepsychologie sowie der Marktforschung und nicht zuletzt der Psychologie makroökonomischer Prozesse. Im vierten Semester können Sie sich für eine der betriebswirtschaftlichen Vertiefungsrichtungen "Personal und Organisation" oder "Marketing" entscheiden, die Sie im fünften Semester durch die individuelle Wahl mehrerer Module fortführen. Darüber hinaus bearbeiten Sie im fünften Semester in betreuten Kleingruppen ein Projekt, das in Kooperation mit einem unserer betrieblichen Kooperationspartnern durchgeführt wird oder die aktuellen Interessen unseres wirtschaftlichen Umfelds bündelt. Zu Beginn des sechsten Semesters ist eine dreimonatige Praxisphase in einem Unternehmen oder einer anderen geeigneten Organisation vorgesehen, in der Sie ihre erworbenen Kompetenzen anwenden können. Mit einer zweimonatigen Bachelorarbeit schließen Sie anschließend Ihr Studium ab.
Fakultativ haben Sie die Möglichkeit, ein Studiensemester an einer der Partnerhochschulen des Fachbereichs Wirtschaft zu absolvieren. Das Auslandsstudium bietet Ihnen die Chance, sich intensiver mit wirtschaftspsychologischen Perspektiven anderer Länder zu beschäftigen und die eigenen Fremdsprachenkenntnisse zu vertiefen. Das Studium im Ausland kann durch den Deutschen Akademischen Austausch-Dienst (DAAD) und durch die Europäische Kommission mit Teilstipendien gefördert werden.
Studienstruktur
Basiswissen: 1.-2.Semester
Anwendungswissen: 3.-5.Semester
Projekt- und Bachelorarbeit: 6. Semester
Fächerübersicht
Basiswissen
- Allgemeine Psychologie 1 + 2
- Persönlichkeitspsychologie
- Sozialpsychologie
- Methodenlehre 1 + 2
- Statistik für Wirtschaftspsychologen
- BWL für Wirtschaftspsychologen
- Rechnungswesen für Wirtschaftspsychologen
- Produktion und Absatz für Wirtschaftspsychologen
- Volkswirtschaftslehre für Wirtschaftspsychologen
- Recht für Wirtschaftspsychologen
Anwendungsgebiete
- Arbeits- und Ingenieurpsychologie
- Personal- und Organisationspsychologie
- Psychologie abweichenden Verhaltens
- Psychologie makroökonomischer Prozesse
- Markt- und Werbepsychologie
- Diagnostik und Evaluation
- Marktforschung
Schlüsselqualifikationen:
- Kommunikations- und Managementkompetenz
- Englisch für Wirtschaftspsychologen
Vertiefungsrichtung
- Marketing (Marketing-Mix, Vertriebsmanagement, Marketing Management etc.) oder
- Human Resources (Personalwirtschaft, Arbeitsrecht, Betriebsorganisation etc.)
Freie Wahlpflichtfächer
Z. B.:
- Projektmanagement und Existenzgründung
- International Marketing
- Grundlagen der Wirtschaftsinformatik
- Personalführung
Das wirtschaftspsychologische Labor
Für die Durchführung wirtschaftspsychologischer Untersuchungen steht den Lehrenden und Studierenden ein wirtschaftspsychologisches Labor zur Verfügung. In diesem ist es möglich, Verhalten und Erleben von Untersuchungsteilnehmern zu beobachten, aufzuzeichnen und zu diskutieren. Dazu arbeiten wir eng mit Unternehmen und Behörden zusammen. Unsere Praxispartner vertrauen uns verschiedenste Fragestellungen an, die wir in Projekten unterschiedlicher Art und Größe zusammen mit unseren Studierenden bearbeiten. So testen wir z.B. Produkte, Software und Web-Anwendungen auf ihre Bedienbarkeit und Akzeptanz, Werbebotschaften in Print- und Online-Medien auf ihre Wirksamkeit, oder simulieren mit Hilfe eines Planspiels betriebliche Entscheidungssituationen, um die Nützlichkeit unterschiedlicher Verhaltensstrategien und -stile zu untersuchen.
Berufsfelder
Absloventinnen und Absolventen des Bachelor-Studiengangs Wirtschaftspsychologie übernehmen als Fachspezialisten oder im weiteren Werdegang als Führungskräfte verantwortungsvolle Aufgaben in privatwirtschaftlichen oder öffentlichen Organisationen oder sind selbständig freiberuflich tätig.
Wesentliche Arbeitsfelder sind:
- Personalauswahl und Personalentwicklung
- Training und Coaching
- Organisationsentwicklung und Change Management
- Analyse, Bewertung und Gestaltung von Arbeitsplätzen, Arbeitsabläufen und Arbeitsmitteln
- Marktforschung, Werbe-, Medien- und Produktgestaltung
- Unterstützung und Beratung wirtschaftlich relevanter Bevölkerungsgruppen, z.B. Arbeitssuchende und Schuldner
Studiendauer
Die Regelstudienzeit beträgt einschließlich Bachelorarbeit und eines 12-wöchigen Praxisprojektes sechs Semester (180 CP).
Studienort
Der Unterricht findet in der Lampingstraße 3 (im Gebäude des Fachbereichs Gestaltung) und im Universitätsgebäude in Bielefeld statt.
Studienabschluss
Bachelor of Science (B.Sc.)
Zugangsvoraussetzungen
Abitur bzw. Fachhochschulreife oder eine als gleichwertig anerkannte Vorbildung.
Bewerbung und Studienbeginn
Die Bewerbung ist online unter www.fh-bielefeld.de/studium/vergabe möglich. Bewerbungsschluss ist der 15. Juli. Das Studium beginnt jeweils zum Wintersemester.
Weitere Informationen
Bei weiteren Fragen wenden Sie sich bitte an die Studienberatung bzw. das Studierendensekretariat.
Beratung und Bewerbung
